Cara Dan Contoh Menulis Iklan Lowongan Kerja Pada Job Goody

By | 03/04/2018

Di era digital, job seeker semakin selektif memilih lowongan pekerjaan. Bila job seeker tidak menemukan cukup informasi mengenai lowongan pekerjaan dan perusahaan maka job seeker akan cenderung untuk mengurungkan niatnya. Padahal HR, mencari peluang sebanyak mungkin untuk mendapatkan kandidat terbaik. Semakin banyak CV yang diterima maka semakin banyak pula pilihannya. Loker Jogja ingin membantu anda. Pasanglah iklan berkualitas dan dapatkan kandidat terbaik anda segera.

Siapkan materi

Materi yang dimaksud adalah posisi pekerjaan yang akan diiklankan, deskripsi pekerjaan yang bersangkutan, syarat untuk melamar pekerjaan tersebut, file foto perusahan dan yang tidak kalah penting adalah profil perusahaan anda. Perhatikan penggunaan capslock (huruf besar dan huruf keciil), ejaan dan tanda baca. Selengkapnya ada dibawah ini.

Logo Perusahaan

Tarik perhatian kandidat melalui visual. Siapkan file foto berukuran maksimal 2MB untuk anda upload di halaman profil perusahaan anda. Foto ini bisa berupa logo perusahaan atau bila anda belum memilikinya anda bisa memfoto tampak depan bangunan kantor anda atau memfoto banner perusahaan anda.

Judul Lowongan

Judul lowongan adalah nama posisi kerja yang anda iklankan. Pastikan mengisinya murni hanya dengan nama posisi kerja saja, hilangkan kata-kata seperti: Dicari, Dibutuhkan, Lowongan Kerja, Urgent. Gunakan huruf besar untuk awal kata atau huruf besar untuk seluruh kata. Bila anda menggunakan istilah bahasa Inggris, perhatikan juga ejaan yang benar. Gunakan penerjemah online atau cek di daftar istilah pekerjaan berbahasa Inggris di internet.
Contoh yang benar: Akuntan atau AKUNTAN, Software Developer atau SOFTWARE DEVELOPER.

Daftar Keahlian

Mengapa anda perlu mengisinya? Karena setiap pekerjaan pasti mengharuskan satu atau beberapa keahlian, Daftar ini juga membantu pencari kerja mencocokan dirinya dengan lowongan pekerjaan anda.
Contoh yang benar: English, Microsoft Excell, CAD, SAP, Perpajakan, Rancang Bangun.

Tipe Pekerjaan

Loker Jogja menggolongkan tipe pekerjaan menjadi tiga yaitu: Full Time, Part Time dan Freelance. Pilih salah satu yang sesuai dengan pekerjaan yang anda iklankan.

Kategori Pekerjaan

Ada empat belas kategori pekerjaan yang bisa anda pilih salah satu. Pastikan anda memilih yang tepat atau yang paling mendekati. Bila anda tidak menemukan yang paling berkaitan, anda bisa mengusulkan kategori pekerjaan yang anda iklankan kepada kami via halaman Hubungi Kami pada wesbite.

Lokasi Kerja

Job Goody memang menargetkan pasar kerja Yogyakarta. Jadi lokasi kerja hanya kami golongkan menjadi lima kabupaten di Provinsi Yogyakarta yaitu Kulon Progo, Sleman, Bantul, Gunung Kidul dan Yogyakarta. Anda bisa memilih lokasi penempatan kandidat nantinya atau bila penempatan belum di tentukan anda bisa memilih lokasi kantor anda di provinsi Yogyakarta.

Minimal Tahun Pengalaman

Bila pekerjaan yang anda iklankan mensyaratkan kandidat yang berpengalaman sekian tahun dalam bidang tertentu maka isilah dengan angka yang anda butuhkan.

Rentang Gaji

Kandidat perlu tahu seberapa besar anda menilai sebuah posisi pekerjaan. Jangan berpikir dengan menyembunyikan informasi gaji maka anda akan mendapat kandidat yang memiliki motivasi kerja yang murni. Bila kandidat mengetahui informasi gaji pada saat interview pertama atau kedua dan kemudian mengundurkan diri maka anda menyia-nyiakan waktu rekrutmen anda.

Lamaran Dibuka Tanggal

Anda bisa menjadwalkan kapan lowongan pekerjaan anda akan dibuka dan kapan akan ditutup. Ini penting untuk menunjang keefektifan proses rekrutmen anda.

Deskripsi

Loker Jogja menyediakan text box dengan opsi menambahkan gambar dan video. Text box ini juga memampukan anda mengedit font teks seperti jenis font, warna, background, bold, italic dan underline. Anda wajib mengisinya dengan deskripsi pekerjaan dan syarat pelamar yang jelas. Ringkaslah kedalam poin-poin agar job seeker lebih mudah membaca dan mengerti.
Menulis syarat pelamar yang lengkap mencakup: gender, umur, minimal pendidikan dan jurusan sekolah/kuliah yang anda butuhkan. Anda juga bisa menambahkan syarat fisik, syarat pengalaman, dan daftar keahlian lain yang anda cari. Setelah itu, anda juga harus menambahkan deskripsi pekerjaan. Yaitu daftar tugas dan kewajiban yang nantinya akan kandidat lakukan bila diterima. Agar lowongan anda menarik, anda disarankan untuk memberikan informasi fasilitas yang diberikan kepada kandidat seperti training atau self development serta mengapa kandidat harus bergabung bersama perusahaan anda.

Gambaran Umum Perusahaan

Agar iklan anda semakin profesional. Isilah “Informasi Perusahaan” dengan klik tombol “Ubah Profil” pada halaman “Dashboard” akun anda. Isilah informasi mengenai profil perusahaan, produk perusahaan, visi misi dan budaya kerja perusahaan yang memicu perkembangan karyawan.
Bila anda memiliki pertanyaan atau membutuhkan bantuan kami untuk menulis lowongan kerja pada Job Goody silahkan hubungi kami melalui halaman Hubungi Kami pada wesbite.
Happy Recruiting 🙂

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *